АКТУАЛЬНАЯ ТЕМА

Миграция населения и трудовых ресурсов является сегодня объективным процессом во всем мире. Проблемы связанные с трудовой миграцией в России крайне остры и актуальны. В разделе размещены материалы посвящённые трудовой миграции, ее регулированию, а также комментарии государственных и общественных деятелей.

подробнее

Молодежные новости

Испания: Массовые акции протеста прошли по всей стране в знак несогласия с реформой образования. Как сообщили испанские СМИ, в самой масштабной демонстрации в Мадриде приняли участие 20 000 студентов.

подробнее

Гендерные новости

Германия: Правительство страны одобрило и отправило на рассмотрение в бундестаг законопроект, целью которого является выравнивание мужских и женских зарплат.

подробнее

Российские профсоюзные новости
15.12 | 15:11

Недовольство властями и работодателями растет


Два последних опроса, проведенных Фондом «Общественное мнение» (ФОМ), показывают, что уровень недовольства властями повышается (касается 39% опрощенных), также как степень готовности участвовать в забастовке (касается 27% работающих опрощенных). Поскольку вопрос о недовольстве властями впервые задался в такой форме, трудно понять тенденцию, но можно оценить уровень недовольства действиями властей как высоким. Тем более, что оно сопровождается высокой готовностью к участию в протестных акциях, вплоть до забастовок.

Однако социологи обычно отмечают, что в России уровень недовольства традиционно высокий, также как и декларированная готовность протестовать, но это еще не означает реальное участие в активных действиях. Так что рано бить тревогу. Тем не менее, смена настроения налицо.

Тревожность. 42 процента респондентов констатировали, что экономика переживает кризис. Граждане отмечают ухудшение ситуации в регионе, прекращение строительства. В зависимости от социальных групп от 20 до 33 процентов боятся, что не найдут работу, от 25 до 33 процентов ожидают увольнения, 37-43 процентов ждут проблем на работе.

Недовольство. Усиление протестных настроений и недовольства властями отмечают 39% опрошенных, причем независимо от социально-демографического положения. На уровне отдельных городов недовольство может касаться до 50% опрощенных.

Готовность к протестным акциям: 21% всех опрощенных и 27% от работающих выразили готовность принять участие в забастовке, если таковая случится. Названные причины возможного участия – проблема с зарплатой или угроза увольнений. Сама по себе забастовка воспринимается более спокойно, чем в начале года: забастовку считают крайней мерой 57% опрошенных (в феврале – 64%), «нормальным способом отстаивания работниками своих интересов» – 28% (в феврале – 23%).

Поддержка бастующих: более половины респондентов (55%) одобряют тех, кто решается на забастовку, тогда как 15% выражают неодобрение в их адрес (еще 21% опрошенных относятся к бастующим безразлично). По сравнению с февралем этого года, когда такой вопрос был задан впервые, доля одобряющих забастовщиков выросла на 7 п.п.

Ожидать всплеск протестной деятельности в ближайшее время, однако, вряд ли стоит. От тревожных настроений и абстрактного недовольства до акций протеста – целая пропасть. Но отдельные события указывают на явную смену восприятия властей и самого протеста. Напомним лишь о стихийной блокаде железной дороги в пос. Матырский (Липецской обл.), бунте пенсионеров в Барнауле или автолюбителей во Владивостоке.

|
Источник: Институт "Коллективное действие"
к началу новости российские новости версия для печати
добавить новость экономические новости архив

Российские профсоюзные новости
16.12 | 10:32 За неделю 1-7 декабря 2008 года отмечено 65 акций, в которых приняло участие более десяти тысяч человек.
16.12 | 10:20 Специальная рабочая группа изучит вопрос ликвидации задолженности по зарплате в авиакомпании «Самара».
15.12 | 17:15 ОАО «Севуралбокиситруда» в будущем году намерено приостановить строительство шахты «Черемуховская-глубокая» на один год.
15.12 | 16:20 В 2008 году инспекторы Международной Федерации транспортных рабочих по всему миру помогли морякам получить более $16,5 миллионов.
15.12 | 15:52 Капитанов судов торгового флота в России стало меньше, чем космонавтов. Такая тенденция связана с низким уровнем зарплаты на судах под российским флагом.
15.12 | 15:11 Два последних опроса, проведенных Фондом «Общественное мнение» (ФОМ), показывают, что уровень недовольства властями повышается.
15.12 | 12:33 В Москве у памятника Грибоедову пройдет пикет солидарности с рабочими Химико-металлургического завода в поселке Первомайский в Казахстане.
15.12 | 12:05 Арбитражный суд Свердловской области 10 декабря признал ООО «Лобвинский биохимический завод» банкротом.
15.12 | 10:37 Рабочие завода «Сибэлектротерм» требуют от правительства заняться реальной борьбой с кризисом. Они обратились с открытым письмом к властям страны.
15.12 | 10:31 В Иркутской области растёт количество потенциальных безработных и размер зарплатного долга. Уже приняты решения об увольнении 4709 человек.
15.12 | 10:24 Строительные организации Ленобласти не паникуют из-за финансового кризиса. Чиновники уверяют, что до строительной сферы еще не докатилась волна массовых увольнений.
наверх российские новости лента новостей архив
Профсоюзы сегодня

30 января около здания Министерства образования и науки РФ на Тверской улице в Москве состоялась акция педагогов и активистов профсоюзов «Учитель» и «Университетская солидарность».

подробнее

Мировые новости

Германия: Воспитатели немецких дошкольных учреждений и учителя школ во вторник объявили забастовку. Участники акции протеста требуют 6-процентного увеличения зарплаты.

подробнее

СОЛИДАРНОСТЬ

Бангладеш:Глобальный союз IndustriALL и Глобальный союз UNI совместно запустили онлайн кампанию, призывающую правительство страны немедленно и безоговорочно освободить профсоюзных лидеров швейной промышленности.

подробнее

Социальное партнерство

Италия: Глобальный союз IndustriALL и энергетический гигант Eni продлили глобальное рамочное соглашение, договорившись о расширении прав 33000 работников, напрямую нанятых компанией в 65 странах мира.

подробнее

День в истории

День в истории

подробнее

Архивы:

Cчетчики: