АКТУАЛЬНАЯ ТЕМА

Миграция населения и трудовых ресурсов является сегодня объективным процессом во всем мире. Проблемы связанные с трудовой миграцией в России крайне остры и актуальны. В разделе размещены материалы посвящённые трудовой миграции, ее регулированию, а также комментарии государственных и общественных деятелей.

подробнее

Молодежные новости

Испания: Массовые акции протеста прошли по всей стране в знак несогласия с реформой образования. Как сообщили испанские СМИ, в самой масштабной демонстрации в Мадриде приняли участие 20 000 студентов.

подробнее

Гендерные новости

Германия: Правительство страны одобрило и отправило на рассмотрение в бундестаг законопроект, целью которого является выравнивание мужских и женских зарплат.

подробнее

Российские профсоюзные новости
18.03 | 09:04

Зарплата работников «Лиггетт-Дукат» будет повышаться дважды в год


Начиная с января 2009 года, заработная плата сотрудников московской табачной фабрики «Лиггетт-Дукат», принадлежащей транснациональной компании JTI, будет повышаться два раза в год - в первом и втором полугодии. Если же инфляция будет значительной, то зарплаты дукатовцев будут пересмотрены уже в этом году. В феврале эти и другие изменения внесли в действующий коллективный договор профсоюзный комитет и администрация ЗАО «Лиггетт-Дукат».

«Мы дважды в год вносим дополнения и изменения в коллективный договор. Ситуация постоянно меняется, к тому же мы сами находим какие-то проблемы, которые требуют нашего вмешательства и урегулирования с работодателем. В предпоследний раз мы вносили изменения в колдоговор в августе прошлого года. В сентябре прошлого года мы добились повышения зарплаты работников на 17%, а с января нынешнего года – еще на 23%. Такая работа позволяет нам держать себя в форме и не дает расслабиться работодателю», - сообщил Николай Строенко, председатель профсоюзного комитета фабрики.

По словам лидера профсоюза, помимо положений об оплате труда в коллективный договор внесены и другие изменения. Стороны, в частности, договорились, что с 1 июля нынешнего года каждый сотрудник сможет получить полис добровольного медицинского страхования для близких родственников. Компания обязалась погасить 60% стоимости этого полиса. Сами дукатовцы ранее уже имели возможность оформить добровольную медстраховку за счет фабрики. При  последнем внесении изменений и дополнений в коллективный договор стороны договорились, что с 15 февраля сотрудникам, работающим за пределами предприятия, будет выплачиваться компенсация за питание наравне с работниками основного предприятия, посещающими столовую. Профсоюз и администрация также договорились, что с 1 января этого года сотрудники, проработавшие на фабрике непрерывно и безупречно 10 и более лет, будут поощряться денежной премией от 10 до 50 тысяч рублей. «У нас уже был случай, когда человек проработал на фабрике 50 лет и получил премию в 50 тысяч рублей», - сообщил Николай Строенко.

В коллективный договор также внесено изменение, которое позволяет активистам профсоюза намного быстрее и легче получать освобождение от работы для участия в профсоюзных мероприятиях. «Раньше у нас было записано, что активист должен предупредить работодателя об участии в работе профсоюзных органов за 5 дней. Но это очень долгий срок. Бывали накладки. Сейчас мы записали, что администрацию достаточно предупредить «заблаговременно», хотя бы за сутки», - пояснил лидер профсоюза.

Николай Строенко сообщил, что в настоящее время профсоюзная организация намерена организовать пикет в поддержку членов профсоюза в дочернем предприятии, в ведении которого находятся логистика и склады. Поводом явились многочисленные нарушения работодателем прав работников, преследовании их за принадлежность к  профсоюзу  и отказ администрации от переговоров о повышении заработной платы и заключении коллективного договора. «В этом подразделении работает около 250 человек. Раньше здесь было около 70 членов профсоюза, но администрация перевела наших активистов с междугородних рейсов на городские, люди сразу потеряли в зарплате, в результате около 30 человек сразу вышли из профсоюза. Из-за давления администрации и разъездного характера работы работников мы пока не можем создать здесь полноценную организацию», - пояснил Николай Строенко и добавил: «В ближайшее время мы встречаемся с руководством компании JTI. Если во время встречи мы сможем достигнуть договоренности о прекращении нарушений трудового законодательства в отношении работников, тогда мы отменим пикет».

|
Источник: IUF
к началу новости российские новости версия для печати
добавить новость охрана труда архив

материалы по теме

Профком «Лиггетт-Дукат» добился повышения заработной платы
Работники табачной фабрики "Лиггетт-Дукат" добились уступок от администрации
Российские профсоюзные новости
19.03 | 09:49 Прокуратура города Твери выявила нарушения трудового законодательства в деятельности ООО «Хольцэкстропласт».
18.03 | 15:39 В Ярославской области сотрудникам школы не доплачивали.
18.03 | 14:30 В Саратове снизилось количество профзаболеваний.
18.03 | 10:14 В Тутаеве прошел пикет солидарности с бывшими работниками ОАО «Холодмаш».
18.03 | 10:02 Планы Афин реформировать пенсионную систему вряд ли пригодятся Москве.
18.03 | 09:04 Зарплата работников московской табачной фабрики «Лиггетт-Дукат» будет повышаться дважды в год.
17.03 | 17:44 Милиционеры Санкт-Петербурга объединяются в профсоюз.
17.03 | 17:22 В Госдуме РФ готовятся к рассмотрению три законодательные инициативы, касающиеся профсоюзного движения.
17.03 | 16:11 За 2007 год в Курганской области не было зафиксировано ни одной забастовки.
17.03 | 13:54 В Кемеровской области нарушались права работников ООО «Лира».
17.03 | 13:25 Стихийная забастовка прошла на заводе «КАМАЗ».
наверх российские новости лента новостей архив
Профсоюзы сегодня

30 января около здания Министерства образования и науки РФ на Тверской улице в Москве состоялась акция педагогов и активистов профсоюзов «Учитель» и «Университетская солидарность».

подробнее

Мировые новости

Германия: Воспитатели немецких дошкольных учреждений и учителя школ во вторник объявили забастовку. Участники акции протеста требуют 6-процентного увеличения зарплаты.

подробнее

СОЛИДАРНОСТЬ

Бангладеш:Глобальный союз IndustriALL и Глобальный союз UNI совместно запустили онлайн кампанию, призывающую правительство страны немедленно и безоговорочно освободить профсоюзных лидеров швейной промышленности.

подробнее

Социальное партнерство

Италия: Глобальный союз IndustriALL и энергетический гигант Eni продлили глобальное рамочное соглашение, договорившись о расширении прав 33000 работников, напрямую нанятых компанией в 65 странах мира.

подробнее

День в истории

подробнее

Архивы:

Cчетчики: