|
Людиновской городской прокуратурой (Калужская область) проведена проверка исполнения требований трудового законодательства в обществе с ограниченной ответственностью «ДорПром». В ходе проверки выявлены грубые нарушения закона в части оформления работодателем трудовых отношений с работниками.
Как сообщает пресс-служба облпрокуратуры, установлено, что четверо граждан работали в организации без оформления трудовых договоров, трудовые книжки на них заведены не были, приказы (распоряжения) о приеме на работу не изданы. Соответственно отчисления в фонды пенсионного, медицинского и социального страхования работодателем не производились, подоходный налог в федеральный бюджет не уплачивался. Вскрытые факты послужили основанием для вмешательства прокурора. По результатам внесенного Людиновским городским прокурором представления руководством организации нарушения закона устранены, виновные лица, ответственные за оформление трудовых отношений, привлечены к дисциплинарной ответственности.
Кроме того, прокурором в отношении общества с ограниченной ответственностью «ДорПром» и бухгалтера данной организации вынесены постановления о возбуждении дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде и об охране труда). По результатам рассмотрения постановлений прокурора Государственной инспекцией труда в Калужской области общество в лице ее руководителя подвергнуто административному наказанию в виде штрафа в размере 30 тысяч рублей, бухгалтер организации оштрафован на 1 тысячу рублей.
|
