|
Ни один руководитель не может обойтись без работников никто не в состоянии в одиночку вести свой бизнес. Профессионалы становятся все более востребованными на рынке труда, и серьезные фирмы больше не могут позволить себе терять квалифицированные кадры. Сегодня интересы традиционно противоборствующих сторон имеют гораздо больше общего, чем принято считать. Даже профсоюзы, вызывавшие подозрения у руководства, могут оказаться полезными всем. Именно такого мнения придерживаются сотрудники Государственной инспекции по охране труда РМЭ.
Для профессионального руководителя кадры по-прежнему решают все. Умные боссы постоянно вкладывают деньги в улучшение условий труда своих сотрудников, тем более что сегодня на эти цели можно получить у государства немалые средства, сокращая налоги. Бизнесмены регулярно отчисляют взносы в Фонд социального страхования. Их величина зависит от степени риска, от вредности производства и так далее. Сотруднику, получившему травму на рабочем месте, компенсация выплачивается именно из тех сумм, которые были заранее внесены работодателем в Фонд соцстраха.
Между тем, в 2007 году на предприятиях республики было зафиксировано 60 тяжелых травм и 23 смерти. Больше всего трагедий происходит в Йошкар-Оле и Медведевском районе как экономически активных образованиях. С января по март текущего года организации Йошкар-Олы потеряли четырех сотрудников, тяжелыми травмами отделались 16 человек. При этом ни одно ЧП не произошло по вине работника. Согласно статистическим данным, житель Марий Эл из группы риска выглядит примерно так: это инженерно-технический работник, служащий или водитель 4550 лет со стажем менее десяти лет, работает на производстве, в сельском или лесном хозяйстве.
Некоторые профессиональные заболевания также могут быть вызваны несоблюдением условий труда: пониженной температурой, поднятием тяжестей, недостаточной освещенностью, шумом, вибрацией, запыленностью, присутствием химических веществ. Чаще всего от этого страдают работники сельского хозяйства, деревообрабатывающей промышленности и транспорта.
Государство заинтересовано в том, чтобы ребенок, которого оно помогло вырастить до трудоспособного возраста, был жив, здоров и вносил трудовой вклад в экономику страны. Девять республиканских инспекторов по охране труда не в состоянии быстро проверить десятки тысяч организаций республики, поэтому каждый работник должен сам себя защищать и прежде всего заключить с работодателем трудовой договор, потому что только в этом случае закон гарантирует ему нормальные условия, безопасность и гигиену труда.
Общая тенденция такова, что как привычные когда-то задержки заработной платы сегодня резко портят имидж предприятия, так и несоблюдение условий труда становится позорным для уважающей себя фирмы, утверждают сотрудники республиканской Госинспекции по охране труда. Так, транспортная прокуратура республики уже потребовала провести аттестацию рабочих мест водителей на предприятиях Горномарийского и Звениговского районов.
|
