|
На сельскохозяйственном предприятии ООО «Дружба» выявлен факт невыплаты в срок заработной платы работникам данного предприятия.
По информации Прокуратуры УР, директор ООО «Дружба» в нарушение Трудового кодекса РФ, согласно которого зарплата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором, допустил нарушение сроков выплаты заработной платы.
По состоянию на 1 июня 2008 года в ООО «Дружба» 134 работникам не была выдана заработная плата за апрель.
В связи с допущенными нарушениями руководитель ООО ранее был уже привлечен к административной ответственности за совершение правонарушения, предусмотренного частью 1 статьи 5.27 КоАП РФ - нарушение законодательства о труде, ему назначено наказание в виде штрафа в размере 500 рублей.
Прокурором Увинского района в отношении директора предприятия возбуждено производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном частью 2 ст. 5.27 КоАП РФ нарушение законодательства о труде должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение.
Постановлением мирового судьи он признан виновным в совершении данного правонарушения и привлечен к административной ответственности в виде дисквалификации сроком на один год. Постановление суда вступило в законную силу.
Всего по постановлениям прокурора района в 2008 году к административной ответственности в виде штрафа за нарушения трудового законодательства привлечено 6 руководителей, четыре из них - за нарушения закона в сфере оплаты труда.
|
